Zu Beginn der Corona-Krise habe ich darüber berichtet, wie Führung in Krisenzeiten gelingen kann und dazu u.a. wertvolle Praxiserfahrungen eines krisenerfahrenen Managers geteilt. Wie können Werte
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Die große Transformation? Die kulturellen Auswirkungen von COVID-19
Wenn sich unsere Lebensumstände verändern, verschieben sich unsere Prioritäten hinsichtlich der Werte, die uns wichtig sind. Durch COVID-19 haben sich unsere Lebensbedingungen in den letzten
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Warum werteorientierte Unternehmen nachhaltig besser aufgestellt sind – Interview mit der Fährmannschaft
Nachhaltigkeit ist eng verbunden mit Werten – Werten, die den eigenen Erfolg in Zusammenhang setzen mit Gemeinwohl und Zukunftsorientierung. Werte wirken auf individueller Ebene genauso
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Wie Führung in Krisenzeiten gelingt – Teil 2
Im letzten Blogbeitrag habe ich mit Rainer Berthan, Vorstandsvorsitzender der Bauerfeind AG in Zeulenroda-Triebes und krisenerfahrener Manager, zu seinen Praxiserfahrungen im Krisenmanagement befragt.
Wie kann Führung in Krisenzeiten gelingen?
Letzte Woche schrieb ich einen Blogbeitrag über das Führungsbewusstsein des Krisenmanagers. Darauf meldete sich Rainer Berthan, Vorstandsvorsitzender der Bauerfeind AG in Zeulenroda-Triebes und
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Das Führungsbewusstsein des Krisenmanagers
Wie Sie Krisen besser meistern Ein Freund von mir, der gerade frisch befördert wurde, befindet sich momentan in einer Situation, die er als „Totentanz“ bezeichnet. Vielleicht geht es Ihnen
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Ich liebe das Leben! Gedanken über einen ganz besonderen Tag, mein Lebensfest
Der letzte Sonntag war für mich ein ganz besonderer Tag: Mein Lebensfest. Es bedeutet, dass ich an diesem Datum im Jahr 2011 ein neues Leben geschenkt bekommen habe. Dass ich am Leben bleibe, das war